『夢』は大きく　『念い』は熱く

　先日、ジットセレモニーの協力会社様で構成された亀心会（きしんかい）の総会が行われ出席してまいりました。亀心会では、毎年2回の会合、2回の親睦レクレーションを開催していただいています。会長の森様をはじめ20社あまりの会社の代表の皆様が集いましたので、私から今後のセレモニーの方向性や、近況報告をさせていただきました。



　先日、山梨を代表する企業の創業者様のご葬儀を、ジットセレモニーでご指名いただき施行させていただきました。その通夜式、告別式で感じたこと、協力会社様と弊社との業務提携、毎月の海外出張先で私自身が感じたことや今後の方向性、そして先月還暦を迎え、いよいよ私が本来やりたいことを、理念を基に具体的に行動している内容などを共有させていただきました。


▲▼懇親会の様子です



▲▼突然、マジシャンの水野翔氏が現れ、マジックを披露してくださいました。初めて見るプロのマジックは驚きと感動の連続でした。



▲▼そして親睦会の最終では、私の還暦の祝いのサプライズをしていただきました。ケーキと赤いちゃんちゃんこ、そして、真っ赤な60本の薔薇。予想外のサプライズ、本当に驚きましたが大変感激しまました。



私の人生のパートナーであり、ジットセレモニーの代表でもある浩子からも、これまでの御礼、そしてこれからの未来も、山梨県の皆様の安心のために、亀心会の皆様のお力添えをお願いするメッセージがありました。

60歳還暦。今からが人生のスタートです。
山梨から世界へ、世界から山梨へ。
山梨県を福祉の県、
山梨県を観光の県、
山梨県を環境の県、
にしていけるよう、全力で走り続けます。

　亀心会の皆様、ありがとうございました。感謝、感謝です。

　先日、ジット株式会社本社にて、南アルプス市の自立支援協議会権利擁護部会様が主催する第一回目となる「権利擁護キャラバン研修会」が行われました。


会場の様子です

　これは、障害差別法の改正により、今年度から障がいのある方への合理的配慮が企業にも義務化された中で、障がい者雇用を推進する企業として、南アルプス市と連携して権利擁護について学ぶ機会をつくり、今後、障がいのある方が働きやすい環境づくりにつなげることを目的として実施される研修です。今現在、１００名を超える障がいのある仲間が一緒に働くジットグループで、その第一回目を実施していただく運びとなりました。


ジットの社長より「双方にコミュニケーションをとり、障がいのある皆さんが働きやすい環境をつくるモデルとなれるよう、しっかり取り組んで欲しい」と挨拶がありました。


▲▼発表の様子


　この度のキャラバン研修では、実際に障がいのある仲間と一緒に働いている社員とその当事者が共に参加し、一緒にワークをしながら「合理的配慮」についての実情を踏まえながらさらに掘り下げ、社会的バリアを取り除く方法、建設的対話などについて話し合い、その内容を参加者全員で共有しました。

　参加した社員やメンバーからは、
・同じ障がいでも違う悩みをかかえていたりすること、それぞれにとって何がひつようなのかという配慮を知っていく必要があると思った
・信頼関係の構築が自分からの一方通行になっていないか、良かれと思った言葉や行動が空いてを傷つけていないか、改めて自身を振り返ることができ、良い勉強ができた
・受け取る側のことを考え、言動や行動の線引きを話し合える環境構築が大切だと感じた
などの感想がありました。


山梨日日新聞にも掲載していただきました

　今後も山梨県を福祉の県にできるよう、当グループにできることを全力で行ってまいります。この度、貴重な研修を実施してくださった自立支援協議会権利擁護部会様に、心から感謝申し上げます。感謝、感謝です。